为了贯彻落实省法院“涉及农民工工资案件集中办理月”活动电视电话会议精神，确保活动取得明显成效，叶县法院情系农民工，迅速行动，采取多项措施维护农民工合法权益，促进社会和谐稳定。

    一是领导重视，精心组织。为了使“涉及农民工工资案件集中办理月”活动的有序开展，该院党组高度重视，成立了以院长王昆阳为组长，其他党组成员为副组长，各业务部门负责人为成员的“涉及农民工工资案件集中办理月”活动领导小组，负责活动的具体开展情况。

    二是认真排查，建立台帐。认真组织各业务部门，针对涉及农民工的案件进行进行拉网式排查，及时掌握案件动态，对排查出的案件逐一登记，建立台帐，按照“谁主管，谁负责”的原则，实行领导分包，责任到人，派专人监控案件动态，做到事不遗、人不漏。

    三是制定周密方案，提高突发事件应对能力。为了有效处理涉及农民工案件，该院制定了具体工作方案和应对突发事件预案，组织到位、预警到位、人员到位,一旦出现群体性事件和信访事件，能及时有效处置。

    四是成立专门合议庭，充分发挥职能作用。为了充分发挥审判职能作用，切实维护农民工合法权益，该院成立了涉农案件合议庭，专门处理涉及农民工的案件。对于该类案件要做到快立、快审、快执；优先立案、优先审理、优先执行。立案环节要减少繁杂立案手续，免收诉讼费，优先立案；审理环节加大简易程序的适用力度，缩短案件审理周期，优先审理；执行环节要加大执行力度，穷尽法律措施，优先执行，禁止“法律白条”，把便民、为民、利民措施真正落到实处。

    五是沟通协调，构建联动机制。针对拖欠农民工工资案件屡禁不止，该院加大了与公安、工商、城建等部门的沟通协调力度，一旦发生该类案件，立即将违规单位、企业的不诚信行为相互通报，联合行动，对其采取限制措施，同时结合新闻媒体单位，将其不良行为予以曝光。

    六是加大宣传，切实提高农民工自身维权意识。采取送法下乡，巡回办案，宣讲法律知识，做到审结一案，教育一片；以案说法，指导农村当事人防范各种风险，预防矛盾纠纷的发生;在地处偏远、交通不便的地区，设立巡回办案点；在节假日、农忙季节，开设“巡回法庭”、“假日法庭”，为村民提供方便、快捷、优质的法律服务，通过以上措施提高农民工的法律意识和维权意识。

    七是深入调研，建立长效机制。要经常开展针对涉及农民工案件的调研力度，归纳总结规律，使其制度化、长期化，建立长效机制，使对涉及农民工案件的处理有章可循，更好的服务于农民工。